We made a selection of 46 remarkable articles in 11 countries in May 2012: Austria, Canada, France, Ireland, Italy, Netherlands, Spain, Switzerland, UK, USA, Zimbabwe.
Austria: The Austrian People's Party asks for higher tax benefits to promote employee financial participation. Telekom Austria: Employee shareholders ask for full voting rights.
Switzerland: UBS' annual shareholders meeting combats employee share plans.
Spain: The Basque Federation of sociedades laborales (ASLE) is going to open its doors to all kinds of employee-owned companies. Mondragon's Fagor Group: The 8.900 employee owners approve a further reduction in wages.
France: New employee share plans for Vinci, for Nexans. France Telecom: Employee shareholders want voting rights to be exercised by employee shareholders themselves and not by employers or by unions. Multiple voices calling for employees and employee shareholders to get wider place in corporate governance. Some typical workers cooperatives. Business transfer through workers coops.
Ireland: Eircom: Game over for employee ownership.
Italy: New law proposal for employee share ownership.
Netherlands: Witteveen+Bos is a remarkable case regarding employee ownership in The Netherlands.
UK: A leading Scottish specialist manufacturer confirming that it has become employee-owned. It seems the potential of owning a stake in your own company at the current time is not enough to motivate and engage UK workers. UK workers are not motivated by Government-backed employee ownership business models, and instead want greater focus on a bonus culture, a new poll suggests.
USA: Employee ownership brightens jobs outlook. The Foundation for Enterprise Development launches trailer for "We the Owners: Employees Expanding the American Dream". Why We Need More Employee-Owned Businesses: The John Lewis case.
Zimbabwe: Indigenisation boon for workers: The Government has approved over 100 ESOPs proposals by foreign mining firms operating in the country.
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   Notre sélection propose 46 articles remarquables dans 11 pays en mai 2012: Autriche, Canada, Espagne, France, Irlande, Italie, Pays-Bas, Royaume Uni, Suisse, USA, Zimbabwe.
Autriche: Le Parti Populaire Autrichien veut augmenter les avantages en faveur de la participation financière des salariés. Telekom Austria: les actionnaires salariés veulent exercer eux-mêmes les droits de votes de leurs actions.
Suisse: Chez UBS, l'assemblée annuelle des actionnaires se prononce contre les plans d'actionnariat salarié.
Espagne: La Fédération basque des sociedades laborales (ASLE) va ouvrir ses portes à toutes les formes d'entreprises d'actionnariat salarié. Coopératives de Mondragon: chez Fagor, les 8.900 salariés approuvent une nouvelle réduction des salaires.
France: Nouveaux plans d'actionnariat salarié chez Vinci et chez Nexans. France Telecom: les actionnaires salariés exigent d'exercer eux-mêmes les droits de votes de leurs actions, au lieu de l'employeur et des syndicats. Des voix multiples appellent à une présence plus importante des salariés et des actionnaires salariés dans la gouvernance des entreprises. Quelques cas typiques de coopératives de salariés en France. Transmissions d'entreprises sous forme de coopératives de salariés.
Irlande: Fin de parcours pour l'actionnariat salarié chez Eircom.
Italie: Nouvelle proposition de loi pour l'actionnariat salarié.
Pays-Bas: Witteveen+Bos est un exemple remarquable de l'actionnariat salarié aux Pays-Bas.
Royaume Uni: Une entreprise industrielle reprise par ses salariés en Ecosse. D'après une enquête récente, l'actionnariat salarié n'est pas un facteur suffisant de motivation et de d'engagement pour les salariés. Les salariés britanniques ne se sentent guère convaincus par les modèles d'actionnariat salarié préconisés par le Gouvernement de David Cameron et ils se focalisent plus sur les salaires et les bonus.
USA: L'actionnariat salarié est un facteur positif pour les prévisions d'emplois. La Fondation pour le Développement d'Entreprise publie une vidéo sur l'actionnariat salarié et le rêve américain. Pourquoi le modèle d'actionnariat salarié à la John Lewis est un exemple à suivre.
Zimbabwe: L'aubaine de l'indigénisation: le Gouvernement a approuvé plus de 100 plans d'actionnariat salarié imposés aux compagnies minières étrangères qui opèrent dans le pays.
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  Wie trafen eine Auswahl von 46 lesenswerten Artikeln aus 11 Ländern für den Mai 2012: Österreich, Kanada, Frankreich, Irland, Italien, Niederlande, Spanien, Schweiz, Großbritannien, USA und Zimbabwe.
Österreich: Die ÖVP beantragt eine höhere steuerliche Förderung für Mitarbeiterbeteiligungsmodelle. Telekom Austria: Mitarbeiteraktionäre wollen volles Stimmrecht.
Frankreich: Ein neues Belegschaftsaktienmodell bei Vinci und bei Nexans. France Telecom: Mitarbeiteraktionäre wollen ihr Stimmrecht direkt ausüben und nicht mehr indirekt über alle Beschäftigten oder die Gewerkschaft. Es gibt viele Stimmen dafür, dass Mitarbeiter und Mitarbeiteraktionäre einen höheren Stellenwert im Rahmen der Unternehmensführung erhalten. Typische Arbeitnehmergenossenschaften. Nachfolgeregelung durch Arbeitnehmergenossenschaften.
Irland: Eircom: Mitarbeiterbeteiligung vor dem Aus.
Italien: Ein neuer Gesetzesvorschlag für Mitarbeiterbeteiligung.
Niederland: Witteveen+Bos ist ein bemerkenswertes Beteiligungsmodell in den Niederlanden.
Spanien: Die  baskische Organisation sociedades laborales (ASLE) öffnet sich allen Unternehmen mit Mitarbeiterbeteiligung. Mondragon's Fagor Gruppe: Die 8.900 Mitarbeitereigentümer sehen einem weiteren Gehaltsschnitt entgegen.
Schweiz: Die Hauptversammlung der UBS bekämpft ein neues Aktienbeteiligungsangebot.
Großbritannien: Ein führendes schottisches Unternehmen bestätigt nun eine Mitarbeiterbeteiligung zu praktizieren
Es entsteht der Eindruck, dass eine Beteiligung der Mitarbeiter zur Motivation in Großbritannien nicht ausreichend ist. Die Mitarbeiter lassen sich nicht motivieren durch das von der Regierung abgesicherte Modell der Mitarbeiterbeteiligung. Sie wollen stattdessen eine Verstärkung von Bonuszahlungen, wie eine Umfrage ergab.
USA: Mitarbeiterbeteiligung verbessert die Beschäftigungserwartungen. Die  Stiftung zur Unternehmensentwicklung veröffentlicht einen Werbefilm "We the Owners: Employees Expanding the American Dream". Warum wir mehr Unternehmen in Mitarbeitereigentum benötigen: Der Fall John Lewis.
Zimbabwe: Die Regierung fördert über 100 ESOPs ausländischer Bergbauunternehmen im Land.
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   Abbiamo selezionato 46 articoli di rilievo pubblicati nel mese di maggio 2012 in 11 Stati: Austria, Canada, Francia, Irlanda, Italia, Paesi Bassi, Spagna, Svizzera, Regno Unito, USA, Zimbabwe.
Austria: Il Partito Popolare Austriaco chiede maggiori incentive fiscali per promuovere la partecipazione finanziaria dei dipendenti. Telekom Austria: I dipendenti Azionisti reclamano piani diritti di voto.
Francia: Nuovi piani di azionariato presso Vinci, Nexans. France Telecom: i dipendenti Azionisti vogliono che il diritto di voto sia esercitato dagli stessi Azionisti, e non delegato al datore di lavoro o ai sindacati. Si moltiplicano le richieste di assegnare ai dipendenti ed ai dipendenti azionisti un ruolo più ampio nella Corporate Governance. Alcuni casi di cooperative. Trasferimento di aziende attraverso la costituzione di cooperative dei dipendenti.
Irlanda: Eircom: Game over per l’azionariato dei dipendenti.
Italy: Nuova proposta di legge sull’azionariato dei dipendenti.
Paesi Bassi: Witteveen+Bos un caso esemplare di azionariato dipendenti.
Spagna: La Federazione Basca delle sociedades laborales (ASLE) aprirà le porte a tutti i tipi di Società parteciipate dai dipendenti. Fagor Group di Mondragon: gli 8.900 dipendenti Azionisti approvano una ulterior riduzione degli stipendi.
Svizzera: L’assemblea UBS si pronuncia contro stock options e piani di azionariato.
Regno Unito: Un’impresa industriale scozzese acquisita dai suoi dipendenti. Sembra che la possibilità di possedere una quota nella propria società non sia oggi abbastanza per motivare e coinvolgere i dipendenti britannici. Una nuova indagine suggerisce che preferiscono parlare di salario rispetto ai modelli di business sostenuti dal governo Cameron che prevedono azionariato dei dipendenti.
USA: La partecipazione dei dipendenti migliora le prospettive occupazionali. La Foundation for Enterprise Development diffonde un video: "We the Owners: Employees Expanding the American Dream". Perché servono più imprese participate dai dipendenti: il caso John Lewis.
Zimbabwe: L’indigenizzazione importa partecipazione: il governo approva oltre 100 proposte di ESOP da parte di società minerarie estere.
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  OUR SELECTION / NOTRE SELECTION / NUESTRA SELECCIÓN

We made a selection of 46 remarkable articles in 11 countries in May 2012: Austria, Canada, France, Ireland, Italy, Netherlands, Spain, Switzerland, UK, USA.

AT   1 - 1. Mai: ÖVP für mehr Mitarbeiterbeteiligungen
             ORF.at - 1. Mai 2012
             Für die ÖVP ist der 1. Mai traditionell der Tag der Gegeninszenierung zum SPÖ-Aufmarsch auf dem Wiener Rathausplatz. So auch dieses Jahr: Nach einer ...
AT   2 - Höchste Beschäftigung und geringste Arbeitslosigkeit in Europa ...
             Österreich Journal - 2. Mai 2012
             Freiwillige Mitarbeiterbeteiligung erhöht Motivation und Gehalt ... Die ÖVP setzt sich für einen Ausbau der freiwilligen Mitarbeiterbeteiligung ein, wie ÖVP-Chef ...
AT   3 - Großes Tauziehen um kleines Telekom-Paket
             derStandard.at - 7. Mai 2012
             Belegschaft verweigert Mitarbeiteraktien - ÖIAG sichert sich Aufsichtsratsmehrheit. Wien - Im Vorfeld der Hauptversammlung (HV) der Telekom Austria (TA) am ...
AT   4 - Telekom-Mitarbeiter wollen Aktien-Stimmrechte in ihrem Sinne ...
             DerBörsianer.com - 8. Mai 2012
             Es gehe aber z.B. nicht an, dass der Betriebsrat zwar gegen eine Dividendenausschüttung sei, mit den Stimmen der Mitarbeiteraktien aber die Ausschüttung ...
CA   5 - Le député Mauril Bélanger est appelé à de nouvelles fonctions
             Express Ottawa - 7 mai 2012
             ... environ 450 coopératives de garde d'enfants et d'éducation des jeunes enfants, plus de 600 coopératives de travailleurs qui comptent au total plus de 13 000 ...
CH   6 - UBS : Les actionnaires refusent l'augmentation de capital pour les plans d'actions des collaborateurs
             Ethos News - 3 mai 2012
             L'augmentation de capital proposée pour financer les plans de participation des collaborateurs a été refusée par l'assemblée générale des actionnaires. Cette proposition n'a obtenu que 62% de voix favorables, soit moins que les deux tiers des voix nécessaires
ES   7 - ASLE celebra el viernes en Vitoria su asamblea general anual
             Finanzas.com - 16 May 2012
             La Agrupación de Sociedades Laborales de Euskadi (ASLE) celebrará este próximo viernes en Vitoria su asamblea general ...
ES   8 - Los socios del Grupo Fagor aprueban una nueva reducción en sus salarios
             Observatorio - May 24, 2012
             En el caso de Fagor Electrodomésticos, es la tercera rebaja salarial en cinco años. La medida permitirá mantener el empleo en estos momentos de crisis.
ES   9 - Fondos europeos en Gipuzkoa
             www4.gipuzkoa.net - 26 May 2012
             26 May 2012 - ... acudió a la audición “Una política europea para la participación financiera de los trabajadores y la participación en las empresas” celebrada en el Parlamento ...
FR   10 - Des salariés de Renault portent plainte pour abus de biens sociaux
             France Info - 2 mai 2012
             INFORMATION FRANCE INFO Quatre salariés-actionnaires viennent de porter plainte auprès du tribunal de grande instance de Nanterre. Ils dénoncent une ...
FR   11 - Vinci : va pouvoir lancer l'augmentation de capital réservée aux ...
             Trader-Finance - 3 mai 2012
             ... faveur de l'actionnariat des salariés résidant dans certains pays étrangers ne peut excéder 2% du nombre des actions composant le capital social au moment ...
FR   12 - Les Français convaincus par l'épargne salariale en 2011
             Assuvia - 3 mai 2012
             Regroupant un certain nombre de dispositifs, tels que la participation aux bénéfices, ou encore l'intéressement, l'épargne salariale offre la possibilité, aux ...
FR   13 - Renault : plainte d'actionnaires salariés
             Europe1 - 3 mai 2012
             Quatre actionnaires salariés de Renault ont porté plainte auprès du tribunal de Nanterre pour "abus de biens sociaux, faux et usage de faux et recel", dénonçant ...
FR   14 - Renault : l'affaire d'espionnage rebondit
             Autonews.fr - 4 mai 2012
             Selon France Info, quatre salariés-actionnaires de l'entreprise ont ainsi porté plainte pour "abus de biens sociaux, faux usage de faux, et recel." Ils accusent ...
FR   15 - La gouvernance des entreprises, une affaire trop sérieuse pour y ...
             Le Monde - 9 mai 2012
             La représentation des actionnaires salariés au CA, si elle est normale à ce titre, ne peut se substituer à une représentation du collectif des salariés.
FR   16 - Scoping : la longévité de l'ingénierie coopérative
             France BTP - 9 mai 2012
             Organisée en Scop, cette société s'appuie sur le dynamisme et l'implication de ses salariés actionnaires pour évoluer. Ayant multiplié ses effectifs par "trois en ...
FR   17 - « L'intéressement et la participation sont des outils de management »
             Le nouvel Economiste - 11 mai 2012
             L'équilibre à trouver peut s'organiser de bien des façons : l'actionnariat des salariés, qui met de la symétrie entre les positions de chacun, la prime collective ou ...
FR   18 - L'imprimerie rebondit dans le cadre d'une coopérative ouvrière
             Ouest France Entreprises - 13 mai 2012
             Du bon caractère à l'Imprimerie de l'Etoile, il n'y avait qu'un pas... La création d'une SCOP a permis de le franchir avec succès : les 12 salariés ont regagné leur ...
FR   19 - France Telecom: l'AFTAS demande un changement de gouvernance
             Communiqué - 14 mai 2012
             L’AFTAS conteste l’actuelle gouvernance du conseil de surveillance du FCPE "France Télécom Actions" et demande l’élection de ses membres par les actionnaires salariés
FR   20 - Quand les salariés reprennent leur entreprise
              Transmission-entreprise-magazine.fr - 14 mai 2012
             La reprise par l'évolution de l'entreprise sous forme de Scop concerne les rachats ... Mais la Scop n'est pas la panacée miraculeuse pour, par exemple, remettre ...
FR   21 - L'actionnariat salarié, toléré mais pas assumé
             Le Monde - 14 mai 2012
             46 % des salariés français bénéficient d'un plan de participation au capital de leur entreprise. Dans les sociétés du CAC 40, les salariés pèsent entre 2 % et 8 % ...
FR   22 - Nexans : lance une augmentation de capital réservée à ses salariés
             Boursier.com - 16 mai 2012
             Nexans a annoncé le 8 février 2012 la mise en oeuvre d'une nouvelle opération d'actionnariat salarié...
FR   23 - Réindustrialiser les territoires… chiche !
             Le Monde - 21 mai 2012
             ... en s'appuyant sur les principes de l'économie sociale et solidaire, les territoires pourront faciliter les reprises d'entreprises par les salariés, le développement ...
FR   24 - Chèque Déjeuner communique via une web-série
             Actionco.fr - 22 mai 2012
             “C'est un scoop, j'entre dans une scop” ! ... c'est sympa, c'est bien fait mais tellement faux! meme si c'est une scop, cd n'en reste pas moins une entreprise qui ...
FR   25 - Le dividende de France Télécom divise ses actionnaires salariés
             La Tribune.fr - 23 mai 2012
             Mais une autre association d'actionnaires salariés, l'AFTAS, n'est pas d'accord et demande un changement de gouvernance au sein du conseil de surveillance du FCPE...
FR   26 - DKV France accompagne les salariés-patrons de SNT Gery dans la ...
             Lyon-Communiques.com (Communiqué de presse) - 23 mai 2012
             Au moment de la reprise de l'entreprise par les salariés, si les clients étaient partants, les fournisseurs ne suivaient pas forcément…. Pour eux, il est question de ...
FR   27 - Mane. Les salariés prêts à faire pot commun
             LaDépêche.fr - 25 mai 2012
             C'est une échéance qui se rapproche et qui a motivé un groupe de salariés à proposer la reprise de l'usine par une gestion en SCOP (Société Coopérative et ...
FR   28 - POLITIQUE -- Gémenos -- Fralib: MONTEBOURG donne la priorité à ...
             RAJE: L'esprit Libre - 25 mai 2012
             POLITIQUE -- Gémenos -- Fralib: MONTEBOURG donne la priorité à la SCOP. Vendredi, 25 Mai 2012 18:00. Arnaud MONTEBOURG, ministre du redressement ...
FR   29 - Les salariés, actionnaires de référence
             L'Usine Nouvelle - 26 mai 2012
             Il résume bien l'histoire de l'actionnariat salarié en France. ... Pierre Lormeau, le responsable du plan d'actionnariat salarié de Schneider Electric, décrypte ...
FR   30 - Bataille navale pour la reprise des ferries de SeaFrance
             La Tribune.fr - 28 mai 2012
             Il a reçu trois offres dont celle d'Eurotunnel qui maintient son projet de SCOP, soutenu par les candidats du Front de gauche et du Front national dans la 7e ...
FR   31 - AIR FRANCE -KLM : AG Air France-KLM : ce qu'il faut retenir !
             Investir.fr - 31 mai 2012
             Les actionnaires salariés ont été très attentifs aux propos tenus sur l'emploi, tandis que le reste de l'actionnariat s'est focalisé sur sa capacité à restaurer la ...
FR   32 - SeaFrance : les bateaux seront-ils loués à la Scop ?
             RTL.fr - 31 mai 2012
             C'est ce jeudi que le tribunal de commerce de Paris doit annoncer sa décision concernant l'attribution éventuelle des actifs de SeaFrance à un candidat à la...
FR   33 - France Telecom : les actionnaires salariés donnent de la voix avant l ...
             Trader-Finance (Communiqué de presse) (Blog) - 1 juin 2012
             France Telecom : L'association AFTAS, qui représente les actionnaires salariés et anciens salariés de France Télécom-Orange, réclame une.
IE   34 - Eircom share trust members to get €125m tax-free windfall
             Irish Times - May 31, 2012
             ... a decision by the board of the employee share ownership trust (Esot) to wind it up after the company recently emerged from examinership with new owners.
IT   35 - Lavoro: Dircredito, positiva proposta Treu/Castro per DDL
             ‎Borsa Italiana - 11 mag 2012
             E' quanto si legge in una nota nella quale si ribadisce che il primo, immediato elemento da promuovere e' l'azionariato dei dipendenti nelle societa' quotate, ...
NL   36 - GroeneRuimte Nieuws: Structuurwijziging voor Witteveen+Bos-groep
             GroeneRuimte Nieuws - May 29, 2012
             Met de oprichting van Witteveen+Bos Raadgevende ingenieurs BV in 1992 ontstond een vennootschapsstructuur met volledige werknemersparticipatie.
UK   37 - Executive pay and the sleeping time-bomb of stock option grants
             The Guardian - May 2, 2012
             Similarly to 2010, however, the highest increases in pay were driven by the profits made on stock options or the vesting of restricted stock. In fact, annual cash compensation – which includes base salary, benefits and cash bonuses – increased by less ...
UK   38 - Employee ownership – a platform for expansion and prosperity?
             The Caledonian Mercury (press release) (blog) - May 4, 2012
             However, that hasn't stopped a leading Scottish specialist manufacturer confirming that it has become employee-owned. Kilsyth-based Stewart-Buchanan Group, a long-established valve and pressure gauge manufacturing business, made the announcement this ...
UK   39 - UK workers back business bonus culture
             Onrec - May 15, 2012
             UK workers are not motivated by Coalition-backed employee ownership business models, and instead want greater focus from bosses on a meritocratic bonus culture, a new poll suggests. While the Government believes growth will prevail through a 'John ...
UK   40 - Currie boss moves to allay IFA fears
             FT Adviser - May 30,2012
             A drop in the number of employee-owned shares, coupled with a halving in the amount of assets under management, has caused IFAs to question Martin Currie's strategy. By Simoney Girard | Published 11:09 | comments Jeff Lewis, director of Edinburgh-based ...
US   41 - The Foundation for Enterprise Development Launches Trailer for "We the Owners ...
             MarketWatch (press release) - May 3, 2012
             Produced by The Foundation for Enterprise Development and directed by Passage Productions, the trailer opened the 2012 National Center for Employee Ownership (NCEO)/Beyster Institute Conference. The film is scheduled for release Summer 2012.
US   42 - Employee ownership makes Kesslers sparkle
             Milwaukee Journal Sentinel - May 18, 2012
             Kesslers Diamonds became an employee-owned company in January. We all have a voice in this company. Many big decisions have been made or halted based on the thoughts and opinions of the employees. (Founder) Richard (Kessler) has always believed in the ...
US   43 - Guest opinion: Employee ownership brightens jobs outlook
             Billings Gazette - May 26, 2012
             Consider one study from Georgetown University, which found that so-called S corporation Employee Stock Ownership Plans (S ESOPs) have demonstrated a striking resilience — growing and hiring new workers during the recession, though their counterparts ...
US   44 - The digital business week
             Siliconrepublic.com - May 28, 2012
             ST Telemedia and the Employee Share Ownership Trust (ESOT) will cease to be shareholders. The debts on Eircom Group's balance sheet will be reduced by ...
US   45 - Why We Need More Employee-Owned Businesses
             U.S. News & World Report (blog) - May 31, 2012
             The words "employee-owned business" once evoked small shops with lofty ideals but sloppy business practices. But today, employee-owned businesses like John Lewis Partnerships deliver impressive results, raising the bar for the rest.
ZW   46 - Indigenisation Boon for Workers
             AllAfrica.com - May 1, 2012
             By Tawanda Musarurwa, 1 May 2012 THE Government has approved more than 100 Employee Share Ownership Plans from foreign-owned companies that will see workers reaping the benefits of the indigenisation and economic empowerment drive.

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