EFES PRESS REVIEW - APRIL 2010


Our selection / Notre sélection / Nuestra selección

Full press review sorted by dates / Revue complète par dates / Por fecha

  Much new information about employee ownership in April 2010, with 1.803 articles in this press review  (on which 723 involving stock options and 488 about workers' cooperatives). We made a selection of  39 remarkable articles in 13 countries: Australia, Bahamas, Canada, France, Germany, India, Italy, Poland, Spain, Sweden, UK, USA, South Africa.
Australia: An employee buyout of Forest Enterprises Australia would be possible - the Australian Employee Buyout Center at work.
Bahamas: Employee stock ownership is something that has been the trend for at least 20 years in trade union movement.
Canada: The risks of selling companies to employees.
Germany: Debates are still open about taxation on employee ownership.
France: Several employee buyouts at various stages. Twenty years of employee ownership for  Eiffage (33% employee-owned, 65.000 employees). Employee savings rebounded in 2009 (+19% but still -3% compared to 2007) in 230.000 companies (+9%).
India: Suzlon Energy has begun a mega HR exercise; of the total 11,000 employees, at least 90 per cent of employees will be granted 1,500 share options each.
Poland: Free bonus shares for all employees in coal mines. The new privatisation plan is now at work, also through a dedicated website.
Spain: Employee-owned companies (sociedades laborales) as an alternative to the financial crisis.
Sweden
: Delivery of shares to the participants in the long-term share-savings program, Skanska Employee Ownership Program.
UK: How to improve the public sector procurement process? The John Lewis business model – in particular, employee ownership – is attracting interest among politicians desperate to find ways to deliver more with less. Labour, the Conservatives and the Liberal Democrats all support a new wave of workers' co-operatives. Transparency still awaited about the UK Employee Ownership Index, showing that employee-owned companies outperform those from the FTSE all-share index.
USA: ESOP no fable; employee ownership becomes more attractive. Employee stock ownership plans, or employee-owned businesses, actually gained in popularity during the Great Recession. According to statistics from the National Center for Employee Ownership (NCEO), there were 11,400 ESOPs in the United States in 2009, roughly 400 more than in 2008 and 800 more than in 2007.
The full press review lists 1.803 articles, on which 416 in the USA, 321 in France, 221 in Argentina, 202 in the UK, 119 in Italy, 99 in India, 99 in Spain, 74 in Germany, 57 in Colombia, 32 in Canada, 25 in Poland, 24 in Brasil, 14 in Pakistan, 13 in South Africa, 13 in Paraguay, 12 in Ireland, 8 in Austria, 8 in Australia, 7 in Switzerland, 6 in Venezuela, 5 in Belgium, 3 in Uruguay, 2 in Barbados, 2 in Morocco, 2 in Malta, 2 in Malaysia, 2 in Norway, 2 in The Netherlands, 2 in Portugal, 2 in Singapore and 1 in Angola, Bahamas, Ivory Coast, Egypt, Finland, Jordan, Korea, Sri Lanka, Zimbabwe.

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   Beaucoup d'informations nouvelles sur l'actionnariat salarié en avril 2010, avec 1.803 articles dans cette revue de presse (dont 723 impliquant des stock-options et 488 sur les coopératives de salariés).  Notre sélection propose 39 articles remarquables dans 13 pays: Australie, Bahamas, Canada, France, Allemagne, Inde, Italie, Pologne, Espagne, Suède, Royaume Uni, USA, Afrique du Sud.
Australie: Possible reprise d'entreprise par les salariés de Forest Enterprises Australia - le Centre Australien pour les Reprises d'Entreprises au travail.
Bahamas: L'actionnariat salarié est la tendance du mouvement syndical depuis 20 ans.
Canada: Les risques de la vente d'entreprises aux salariés.
Allemagne: Les débats ne sont pas finis à propos de taxation de l'actionnariat salarié.
France: Plusieurs reprises d'entreprises en cours à différents stades. Eiffage fête ses 20 ans d'actionnariat salarié (33% détenus, 65.000 salariés). L'épargne salariale a rebondi en 2009 (+19%, mais encore -3% par rapport à 2007) dans 230.000 entreprises (+9%).
Inde: Suzlon Energy lance un grand exercice d'actionnariat; sur les 11.000 salariés, au moins 90% recevront chacun 1.500 stock-options.
Pologne: Distribution d'actions gratuites aux salariés dans les mines de charbon. Le nouveau plan de privatisation veut créer une société d'actionnaires, un nouveau portail Internet.
Espagne: Les sociétés d'actionnariat salarié (sociedades laborales) comme alternative à la crise financière.
Suède
: Allocation d'actions aux participants du plan d'actionnariat salarié à long terme chez Skanska.
Royaume Uni: Comment améliorer la qualité du secteur public? Le modèle John Lewis, et l'actionnariat salarié en particulier, suscite l'intérêt des politiciens au désespoir de trouver la solution pour faire plus avec moins. Travaillistes, Conservateurs et Libéraux Démocrates, tous soutiennent l'idée d'une nouvelle vague de coopératives de travailleurs.  Transparence toujours en attente pour l'indice boursier de l'actionnariat salarié.
USA: L'actionnariat salarié n'est pas une fable. Les plans ESOP et les entreprises d'actionnariat salarié gagnent en popularité à travers la Grande Récession. D'après les statistiques du National Center for Employee Ownership (NCEO), il y avait 11.400 ESOPs aux USA en 2009, à peu près 400 de plus qu'en 2008 et 800 de plus qu'en 2007.
La revue de presse complète compte 1.803 articles, dont 416 aux USA, 321 en France, 221 en Argentine, 202 au Royaume Uni, 119 en Italie, 99 en Inde, 99 en Espagne, 74 en Allemagne, 57 en Colombie, 32 au Canada, 25 en Pologne, 24 au Brézil, 14 au Pakistan, 13 en Afrique du Sud, 13 au Paraguay, 12 en Irlande, 8 en Autriche, 8 en Australie, 7 en Suisse, 6 au Vénézuela, 5 en Belgique, 3 en Uruguay, 2 à la Barbade, 2 au Maroc, 2 en Malte, 2 en Malaisie, 2 en Norvège, 2 aux Pays-Bas, 2 au Portugal, 2 à Singapour et 1 en Angola, Bahamas, Côte d'Ivoire, Egypte, Finlande, Jordanie, Corée, Sri Lanka, Zimbabwe.
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  Es gab viele neue Informationen über Mitarbeiterbeteiligung im April 2010. Insgesamt konnten wir 1.803 Artikel verzeichnen (von denen sich 723 mit Aktienoptionen und 488 mit Mitarbeiter-Genossenschaften befassen). Wir trafen mit 39 Artikel aus den 13 folgenden Ländern eine Auswahl: Australien, den Bahamas, Kanada, Frankreich, Deutschland, Indien, Italien, Polen, Spanien, Schweden,  Großbritannien, den USA und Südafrika.
Australien: Ein Mitarbeiter-Buyout in der australischen Forstwirtschaft scheint möglich - Das Australian Employee Buyout Center hat seine Arbeit aufgenommen.
Bahamas: Belegschaftsaktien lagen in den letzten 20 Jahren im Trend der Gewerkschaftsbewegung.
Kanada: Über die Risiken des Verkaufs von Unternehmen an Mitarbeiter.
Deutschland: Die Debatte über die Besteuerung von Beteiligungsmodellen ist noch nicht beendet.
Frankreich: Verschiedene Mitarbeiter-Buyouts in unterschiedlichen Ebenen. 20 Jahre Mitarbeiterbeteiligung bei Eiffage (33% in Mitarbeiterhand, 65.000 Beschäftigte). Die Ersparnisse von Mitarbeitern erholten sich im Jahr 2009 (+19% Anstieg aber -3% weniger als im Jahr 2007) verteilt über 230.000 Unternehmen (+9%).
Indien: Suzlon Energy hat ein großes HR-Projekt gestartet: von den insgesamt 11,000 Beschäftigten erhalten mindestens 90% 1.500 Aktienoptionen pro Person.
Polen: Kostenlose Bonusanteile gehen an Mitarbeiter der Bergwerksgesellschaften. Ein neuer Privatisierungsplan ist in Arbeit, auch im Internet.
Spanien: Unternehmen in Mitarbeiterhand (sociedades laborales) als Alternative zur Finanzkrise.
Schweden
: Übertragung von Anteilen an die Teilnehmer des Langfrist-Sparplans, dem Skanska Mitarbeiterbeteiligungsprogramm.
Großbritannien: Wie kann man den Beschaffungsprozess im öffentlichen Sektor verbessern? Das  John Lewis Geschäftsmodell – insbesondere die Mitarbeiterbeteiligung – zieht die Aufmerksamkeit auf sich, mehr mit weniger Einsatz zu erreichen. Labour, die Konservativen und die Liberalen, alle unterstützen die neue Welle der Mitarbeiter-Genossenschaften. Transparenz wird dahin gehend von dem UK Employee Ownership Index erwartet, dass Mitarbeiterunternehmen den FTSE all-share index schlagen.
USA: ESOPs sind keine Fabel; Mitarbeiterbeteiligung wird attraktiver. Belegschaftsaktienmodelle und Unternehmen in Mitarbeiterhand erlangten eine neue Polularität in der großen Rezession. Unter Bezug auf die Statistiken des National Center for Employee Ownership (NCEO) gab es 11.400 ESOPs im Jahr 2009 in den USA, annähernd 400 mehr als 2008 und 800 mehr als 2007.
Der vollständige Bestand an Pressemeldungen umfasst 1.803 Artikel, von denen 416 die USA, 321 Frankreich, 202 Großbritannien, 119 Italien, 99 Indien, 99 Spanien, 74 Deutschland, 57 Kolumbien, 32 Kanada, 25 Polen, 24 Brasilien, 14 Pakistan, 13 Südafrika, 13 Paraguay, 12 Irland, 8 Österreich, 8 Australien, 7 die Schweiz, 6 Venezuela, 5 Belgien, 3 Uruguay, 2 Barbados, 2 Marokko, 2 Malta, 2 Malaysia, 2 Norwegen, 2 die Niederlande, 2 Portugal, 2 Singapur und 1 Angola, die Bahamas, die Elfenbeinküste, Ägypten, Finnland, Jordanien, Sri Lanka, Korea und Zimbabwe betreffen.
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   Aprile 2010: 1.803 articoli di cui 723 sulle stock options e 488 sulle cooperative di lavoro. La nostra selezione è su  39 articoli in 13 Stati : Australia, Bahamas, Canada, Francia, Germania, India, Italia, Polonia, Spagna, Svezia, UK, USA, Sudafrica.
Australia: L’acquisto di Forest Enterprises Australia da parte dei dipendenti potrebbe essere possibile – ci lavora su l’ Australian Employee Buyout Center.
Bahamas: L’azionariato dei dipendenti è presente presso il movimento sindacale negli ultimi 20 anni.
Canada: I rischi di vendere le società ai dipendenti.
Germania: Dibattito sempre aperto sulla tassazione.
Francia: Molte acquisizioni di impresa a vari livelli. 20 anni di azionariato dipendenti per Eiffage (33% in mano ai dipendenti, 65.000). La partecipazione dei dipendenti aumenta nel 2009 (+19% ma ancora -3% in rapporto al 2007) in 230.000 imprese (+9%).
Italia: il Progetto Europeo Dircredito trova nuove adesioni e collaborazione.
India: Suzlon Energy avviato un mega esperimento HR ; sugli 11.000 dipendenti, almeno il 90% riceverà 1.500 oprzioni di acquisto.
Polonia: Azioni gratuite per tutti I dipendenti delle miniere di carbone. Il nuovo piano di privatizzazione è in corso, anch con un sito internet dedicato.
Spagna: Società possedute dai dipendenti (sociedades laborales) come alternative alla crisi finanziaria.
Svezia
: Azioni per I partecipanti al programma di risparmio a lungo termine, Skanska Employee Ownership Program.
UK: Come migliorare il processo di acquisti nella Publica Amministrazione? Il modello John Lewis – in particolare, proprietà dei dipendenti – attrae l’interesse dei politici, disperatamente in caccia di strade per dare di più con meno. Labour, Conservatori e Liberal Democratici, tutti in sostegno della new wave delle cooperative. Ancora attesa per la trasparenza nell’indice UK Employee Ownership Index, che mostra una miglior performance rispetto all’indice generale.
USA: ESOP: non sono favole. L’azionariato dipendenti diventa attraente. Piani di azionariato, o acquisizioni dell’intero capitale, hanno preso piede nella Grande Recessine. Secondo le statistiche del National Center for Employee Ownership (NCEO), nel 2009 ci sono stati 11,400 ESOPs negli USA, 400 in più del 2008 e 800 più del 2007.
La rassegna completa: 1.803 articoli, di cui 416 negli USA, 321 in Francia, 221 in Argentina, 202 nel Regno Unito, 119 in Italia, 99 in India, 99 in Spagna, 74 in Germania, 57 in Colombia, 32 in Canada, 25 in Polona, 24 in Brasile, 14 in Pakistan, 13 in Sudafrica, 13 in Paraguay, 12 in Irlanda, 8 in Austria, 8 in Australia, 7 in Svizzera, 6 in Venezuela, 5 in Belgio, 3 in Uruguay, 2 in Barbados, 2 in Marocco, 2 a Malta, 2 in Malaysia, Norvegia, Paesi Bassi, Portogallo,Singapore e 1 in Angola, Bahamas, Costa d’Avorio, Egitto, Finlandia, Giordania, Corea, Sri Lanka, Zimbabwe.
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  OUR SELECTION / NOTRE SELECTION / NUESTRA SELECCIÓN


39
remarkable articles in 13 countries in April 2010: Australia, Bahamas, Canada, France, Germany, India, Italy, Poland, Spain, Sweden, UK, USA, South Africa.

AU*   749 - Employee buyout for FEA 'could be answer'
             Tasmania Examiner - Rachel Williams - Apr 16, 2010
             AN employee buyout of Forest Enterprises Australia would be possible but would need an outside backer with deep pockets ...
BS*   998 - BTC union wants slice of privatized pie
             Nassau Guardian- Inderia Saunders- Apr 21, 2010
             "Employee stock ownership is something that has been the trend for at least 20 years in trade union movement so we've been seeking stock ownership for a ...
CA*   527 - Place à la relève: la formule coopérative à l'honneur
              Le Soleil - 13 avr. 2010
             Plusieurs options, sous la même formule coopérative, s'offrent aux entrepreneurs de la région : coopérative de travailleurs-actionnaires, coopérative de ...
CA*   1401 - The risks of selling companies to employees
             Globe and Mail - John Warrillow - Apr 27, 2010
             It's a trade-off between the relative ease and smoothness of an employee buyout at a lower multiple, and the disruption for your employees and customers and ...
DE*   818 - Portfolio: Mitarbeiterbeteiligung ist abgabenpflichtig
             Financial Times Deutschland - 17.04.2010
             Mitarbeiter sollen am Erfolg ihres Unternehmens beteiligt sein - ein schöner Gedanke. Doch in der Praxis wird das teuer: Ein- und Auszahlungen an ...
FR*   175 - Heuliez - Les repreneurs se suivent et se ressemblent
             Lutte Ouvrière - ‎7 avr. 2010‎
             ... de production ouvrière, demandant aux délégués syndicaux de l'entreprise... de donner au personnel une information sur... l'actionnariat des salariés. ...
FR*   176 - Montredon. Ils s'unissent pour sauver leur entreprise
             LaDépêche.fr - ‎7 avr. 2010‎
             En janvier dernier, naissait à Montredon-Labessonnié, «La Maille au Personnel», une SCOP* de 14 salariés. A la tête de cette nouvelle société,cinq femmes et ...
FR*   296 - Bouyer à Montauban : projet de reprise par les salariés
             L'Usine Nouvelle - ‎9 avr. 2010‎
             ... (Tarn-et-Garonne), en redressement judiciaire depuis le 12 janvier dernier, pourrait être reprise par un groupe de salariés, sous forme de Scop. ...
FR*   753 - Arnaud Mulliez dément la rumeur de son départ d'Auchan France
             LaVoixEco.com - 16 avr. 2010
             ... faisait mardi le déplacement en Russie afin d'y établir l'actionnariat des salariés (les salariés chinois sont déjà actionnaires depuis juin 2007, ...
FR*   865 - Vingt ans d'actionnariat salarié, le pari réussi d'Eiffage
             Les Échos - 19 avr. 2010
             Aucun autre groupe français n'accorde autant de poids à son actionnariat salarié. Depuis vingt ans, ce phénomène hors norme a fortement influé sur la ...
FR*   870 - La France peut garder ses PME industrielles
             Le Monde - 19 avr. 2010
             Présentes dans tous les métiers, les SCOP se développent dans l'industrie avec plus de 400 PME qui témoignent d'une dynamique positive dans ce secteur en ...
FR*   1292 - 2009, un bon cru pour l'épargne salariale
             Boursier.com - 26 avr. 2010
             Le contexte économique difficile de l'année 2009 n'a pas empêché les encours d'OPCVM d'épargne salariale de croître de 13% à 84,8 Milliards d'Euros, ...
FR*   1293 - L'épargne salariale a rebondi en 2009
             Les Échos - 26 avr. 2010
              La crise est en train de s'effacer, dans l'épargne salariale aussi. Les encours en OPCVM de cette épargne collective ont rebondi de 13 % l'année dernière, ...
FR*   1297 - Epargne salariale : davantage d'entreprises, des encours 2009 ...
             cBanque.com - 26 avr. 2010
             Le nombre d'entreprises disposant d'un plan d'épargne salariale a poursuivi sa hausse en 2009 (+9% à 230.000) mais ces placements n'ont pas retrouvé le ...
IN*   586 - Suzlon offers Esops to staff on 15th anniv
             mydigitalfc.com - Vikas Srivastav - Apr 14, 2010
             “Of the total 11000 employees, at least 90 per cent of employees will be granted 1500 share options each. We hope it will make our employees true ...
IN*   798 - Go for ESOPs?
             Business Line - Apr 17, 2010
             To put this broad philosophy into action, ESOPs (employee stock option plans) were introduced by companies to enable employees become part-owners of the ...
IT*   728 - Partecipazione, esigenza diffusa
             Milano Finanza - 15/apr/2010
             L'attenzione è alta, anche da parte della Consob La strada per garantire l'esercitabilità dei diritti degli Azionisti dipendenti è ormai aperta. ...
PL*   26 - Zamrożony „zajączek": Nietypowa premia dla górników „Bogdanki”
             Portal Trybuny Górniczej - ‎04-04-2010‎
             Górnicy kopalni „Bogdanka” zamiast premii świątecznych dostaną w prezencie darmowe akcje pracownicze. To dość luksusowy „zajączek wielkanocny”, który cieszy ...
PL*   1484 - Obywatel akcjonariusz. Grad: prywatyzacja jak forma lokaty kapitału
             Gazeta Wyborcza - 27-04-2010
             Przykład pierwszy z brzegu: akcje pracownicze. Tysiące Polaków otrzymało akcje spółek, w których byli zatrudnieni. Ale dopóki spółka nie była publiczna, ...
SE*   482 - Report from Skanska Annual Shareholders' Meeting
             MarketWatch (press release) - Apr 13, 2010
             The intention is to secure delivery of shares to the participants in the long-term share-savings program, Skanska Employee Ownership Program, SEOP, ...
ES*   1324 - La sociedad laboral, una alternativa ante la crisis
             Diario Córdoba - 26/04/2010
             Las sociedades laborales son una válida alternativa para enfrentarse a la crisis, según se ha puesto de manifiesto en Lucena. Este ha sido el tema central ...
UK*   88 - ifs ProShare calls for increased Saye limits
             FT Adviser - Dominic Welling - ‎Apr 6, 2010‎
             "However, this move makes the restrictions on the million plus Saye employee shareholders appear even more unfair, unjust and discriminatory. ...
UK*   220 - Cameron's Komsomol: a youth movement to spread the Big Society cultural revolution
             Telegraph.co.uk (blog) - Gerald Warner - ‎Apr 8, 2010‎
             Pretty soon the workers co-operatives will be handed their quotas by the loccal political officers aand we will be told it is our patriotic duty to eat ...
UK*   388 - Labour Party Launches Manifesto At Hospital Opening In Birmingham
             Gov Monitor - Apr 12, 2010
             Encourage the creation of more employee owned companies based on the model of the John Lewis partnership. Create 200000 jobs through the future jobs fund, ...
UK*   483 - How to improve the public sector procurement process
             The Guardian - Apr 13, 2010
             The John Lewis business model – in particular, employee ownership – is attracting interest among politicians desperate to find ways to deliver more with ...
UK*   652 - Sutcliffe Play now owned by its employees
             Employee Benefits - Apr 15, 2010
             Sutcliffe said: “Employee ownership has been a dream for almost 50 years. From the day I joined the family business my ultimate aim was to one day hand the ...
UK*   819 - Conservative Party's Invitation to Public Sector Workers
             Fresh Business Thinking - Claire West - Apr 18, 201
             ... sets out detailed new plans to help Britain's five million public sector workers to become their own boss by setting up their own employee owned co-op. ...
UK*   842 - Cameron's workers' revolution
             Public Service - Apr 19, 2010
             The UK Employee Ownership Index (published by Field Fisher Waterhouse) shows employee- owned companies outperforming the FTSE share index in 12 of the last ...
UK*   1366 - Nurses will be at the heart of NHS reforms, Nick Clegg vows
             Nursing Times - Charlotte Santry - Apr 27, 2010
             Employee empowerment was a “fundamental old fashioned liberal principle”, he said, highlighting the party's support for employee owned organisations such as ...
UK*   1719 - Why co-operatives are cool again
             The Guardian - Apr 30, 2010
             ... enterprise he is involved with, which is looking to buy private providers and convert them to employee ownership to speed the organisation's growth. ...
US*   1 - ESOP no fable; employee ownership becomes more attractive
             Pittsburgh Tribune-Review - Apr 4, 2010
             "We picked the ESOP option because over time, it does create more of an entrepreneurial environment than the employer-employee environment," says Schock, ...
US*   28 - Software Company Becomes Employee Owned
             Inside INdiana Business (press release) - ‎Apr 5, 2010‎
             We searched for many years for a way to encourage employee-ownership. After researching ESOPs and what one could mean to SEP, we knew this was the right ...

US*   79 - Economically challenged? Agency looks to eliminate funding for prominent “new ...
             vtdigger.org - Anne Galloway - Apr 6, 2010
             ... the Vermont Women's Business Center, the Vermont Software Developers Alliance and the Vermont Employee Ownership Center will be cut entirely. ...
US*   209 - Beyster: Employee ownership grows
             SDNN (blog) - Mary Ann Beyster - Apr 8, 2010
             Clearly, the concept of employee ownership is becoming a mainstream idea. Since 1986, the San Diego-based Foundation for Enterprise Development, ...
US*   740 - 21st Century employees taking over as owner retires
             Plastics News - Frank Antosiewicz - Apr 16, 201
             ... Plastics Corp. is undergoing a leadership change as founder Gordon Wright is retiring and the company has been sold to an Employee Stock Ownership Plan. ...
US*   792 - When employees own a company
             Ventura County Star - Stephanie Hoops - Apr 17, 2010
             “As an employee-owner, you will have an opportunity to provide input into how you can improve business, but we don't guarantee that your opinion is exactly ...
US*   1217 -Employee stock ownership plans, or employee-own...
             Akron Beacon Journal- Apr 24, 2010
             According to statistics from the National Center for Employee Ownership (NCEO), there were 11400 ESOPs in the United States in 2009, roughly 400 more than ...
US*   1586 - They've Got Options
             Financial-Planning.com - Scott Schutte - Apr 29, 2010
             The National Center for Employee Ownership (NCEO) estimates that as of 2009, among companies that have stock, about one-third of the workforce participates ...
ZA*   662 - Axiz 'not for sale'
             ITWeb - Nicola Mawson - Apr 15, 2010
             The company is owned by staff and management, through an employee shareholder trust, and there is some buying and selling happening at the moment, ...

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  FULL PRESS REVIEW / REVUE COMPLETE

Monthly press review covering following items in English, French, German, Spanish, Italian, Dutch, Polish and Portuguese:
Revue de presse sur les thèmes suivants en anglais, français, allemand, espagnol, italien, néerlandais, polonais et portugais:

acionistas assalariados - accionariado asalariado - actionnaires salariés - actionnariat salarié - Arbeitnehmerkapitalbeteiligung - azionariato dei dipendenti - azionisti dipendenti - employee buyouts - employee owners - employee ownership - employee share ownership - employee stock ownership - ESOP - financiele werknemersparticipatie - finanzielle Beteiligung der Arbeitnehmer - Mitarbeiterbeteiligung - Mitarbeiterkapitalbeteiligung - partecipazione finanziaria dei lavoratori - participación financiera de los trabajadores - participation financière des travailleurs - salariés actionnaires - sociedades laborales - werknemersaandeelhouders - werknemersparticipatie - coopératives ouvrières de production - SCOP - coopératives de travailleurs actionnaires - cooperativas de trabajo - cooperative di lavoro - workers cooperatives - cooperativas de trabalho


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For information and contact
EFES - EUROPEAN FEDERATION OF EMPLOYEE SHARE OWNERSHIP
FEAS - FEDERATION EUROPEENNE DE L'ACTIONNARIAT SALARIE
Avenue Voltaire 135, B-1030 Brussels
Tel/fax: +32 (0)2 242 64 30
E-mail: efes@efesonline.org
Web site: www.efesonline.org
EFES' objective is to act as the umbrella organization of employee owners, companies and all persons, trade unions, experts, researchers, institutions looking to promote employee ownership and participation in Europe.