EFES NEWSLETTER - MARS 2025

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PARUTION
LE
10 AVRIL 2025
L'actionnariat
salarié en Europe en 2024
en
partenariat avec
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Revue
de presse
Une
sélection de 25 articles remarquables dans 10 pays en février
2025: Belgique,
Canada, Tchéquie, Allemagne, Finlande, Italie, Corée du
Sud, Pays-Bas, Royaume-Uni, États-Unis.
Belgique:
Sauver la loi de mai 2001, une bonne idée?
Canada: La loi du 21 juin 2024 a introduit la formule
de la Fiducie Collective des Employés pour la transmission
d'entreprises aux salariés. Grantbook est une des premières
entreprises transmises à une Fiducie Collective des Employés
au Canada. L'offre de services juridiques et de firmes spécialisées
se multiplie pour organiser les transmissions d'entreprises.
Tchéquie: Pour corriger l'échec de la loi de 2024,
une nouvelle loi pour l'actionnariat salarié encore avant
les élections prochaines?
Allemagne: Les plans d'actionnariat salarié appartiennent
à une longue tradiditon chez Allianz.
Finlande: Le parti social-démocrate veut introduire
les fonds d'épargne salariale aussi dans les sevices publics.
Italie: Quarante ans après les premiers grands pays
européens, l'Italie veut introduire sa propre version d'un
actionnariat salarié national. Le projet de loi poursuit
son parcours parlementaire.
Corée du Sud: Transmission aux salariés pour l'entreprise
Yidun Food.
Pays-Bas: Premier plan d'actionnariat salarié pour
Concordia.
Royaume Uni: Grâce à la formule de la Fiducie d'Actionnariat
Salarié (Employee Ownership Trust), chaque jour deux
nouvelles PME transférées aux salariés. Ce mois-ci entre
autres les cas de: The Frameworks marketing consultancy,
Williamsons Law firm, Kingfisher Funeral Services, Core
Digital, RBH Creative agency, MechTech Recruitment, Optagon
Roofing Materials, Butler Consulting.
USA: Transmission aux salariés pour Sentry Equipment.
La revue de presse complète est disponible
à la page:
https://www.efesonline.org/PRESS
REVIEW/2025/February.htm
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Une
feuille de route politique pour l'actionnariat salarié
en Europe
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