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EFES NEWSLETTER - JUNIO 2022
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Responsabilidad
Social Corporativa
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Una
nueva encuesta realizada en EE. UU. ha revelado que
los trabajadores de empresas privadas poseedoras de
planes de propiedad de acciones para los empleados
(ESOP) dan mayor prioridad al compromiso de sus empresas
en materia de Responsabilidad Social Corporativa que
los empleados de empresas que no poseen planes ESOP.
La
encuesta también reveló que las empresas propiedad
de los empleados son más proclives a cumplir esas
expectativas, ya que los trabajadores de empresas
que poseen planes ESOP dan a sus empleadores una puntuación
más alta que sus compañeros de las empresas no poseedoras
de planes ESOP en cuanto a la inversión en la comunidad,
el voluntariado, las oportunidades económicas y la
justicia social.
Al
mismo tiempo, en Polonia, el informe anual del Foro
de Empresas Responsables destaca al Grupo Ang por
sus buenas prácticas. El Grupo Ang es el único intermediario
de crédito y seguros que opera con arreglo a la propiedad
de los empleados en Polonia.
Más
información
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Revista
de prensa
Nuestar
seleccion propone 33 artículos destacados en 8 países en
mayo de 2022: Canadá, Francia, Alemania, Italia, Noruega,
Polonia, Reino Unido, Estados Unidos.
Canada:
The federal government will amend the Income Tax Act to
create an Employee Ownership Trust (EOT), following similar
reforms in the United States and Britain.
France: Caption is an exchange platform for shares
of SMEs and startups. New employee share plans for Kering,
for Sopra Steria, for EDF, for Société Générale, for L'Oréal.
Employee ownership is progressing with difficulty in SMEs.
A shareholding foundation for the SME Adam. Business transmission
through a workers' coop for Enzo & Rosso Architects.
Germany: The Herend Porcelain Manufactory is still
a good example of employee ownership in Central Europe.
Italy: Italian vision of employee ownership.
Norway: New employee share plan for Haugesund Sparebank.
Poland: Ang Group is an example of a credit and insurance
intermediary operating on the basis of employee ownership.
UK: Every day a new SME is transferred to employees,
as for instance this month: Educ8 Training, Vet Dynamics,
Handy Brand, Lyon Equipment, LHi Group, Chandley Ovens.
Why employee ownership is on the increase in SMEs? Look
for the error: 239 transmissions per year in the form of
ESOPs in the US, 285 in the form of Employee Ownership Trusts
in Great Britain.
USA: Wall Street agrees that employee ownership works.
Employee ownership surging in interest in the architecture
community. Stock Option Plan administration software market
in 2022. New survey: Employee-owned businesses score higher
on Corporate Social Responsibility.
La
revista de prensa esta disponible en:
http://www.efesonline.org/PRESS%20REVIEW/2022/May.htm
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 Una
hoja de ruta politica para el accionariado asalariado en
Europa
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