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EFES NEWSLETTER - FEBRUAR 2021
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Wie
viele Mitarbeiteraktionäre gibt es in Europa?
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Die
Zahl der Mitarbeiteraktionäre in Europa nimmt weiter
zu.
Das zeigen die ersten Zahlen der neuen Erfassung der
Mitarbeiterkapitalbeteiligung in Europa, die im kommenden
April veröffentlicht wird.
Die Grafik ermöglicht es, zwischen den Entwicklungen
in börsennotierten Unternehmen, aber auch in der Gesamtheit
der großen Unternehmen (börsennotiert und nicht börsennotiert)
und in KMU zu unterscheiden.
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In
großen Unternehmen hat die Mitarbeiterbeteiligung
unter der negativen Politik gelitten, die von den
Regierungen in Ländern wie Frankreich oder Dänemark
in den frühen 2010er Jahren beschlossen wurde.
In letzter Zeit ist die Politik wieder positiver geworden,
aber die negativen Auswirkungen sind noch lange nicht
überwunden. Es ist leichter, Vertrauen zu brechen,
als es wiederherzustellen. In Dänemark zum Beispiel
wurden die steuerlichen Anreize 2011 abgeschafft und
2016 wieder hergestellt, aber nur wenige Unternehmen,
die ihre Mitarbeiterbeteiligungsprogramme eingestellt
haben, sind bisher das Risiko eingegangen, wieder
in diese zu investieren.
In den KMU stagniert die Zahl der Mitarbeiteraktionäre
in Europa nach wie vor bei rund einer Million Beschäftigten.
Abgesehen von Großbritannien hat bisher kein europäisches
Land ein auf KMU zugeschnittenes Mitarbeiterbeteiligungsprogramm
eingerichtet (mit Ausnahme der Mitarbeitergenossenschaften).
Dies ist nicht vergleichbar mit den USA, wo es allein
bei ESOP-Plänen 14 Millionen Mitarbeiteraktionäre
gibt.
Bei dem derzeitigen Tempo wird Europa etwas mehr als
400 Jahre brauchen, um eine Anzahl von Mitarbeiteraktionären
zu erreichen, die mit der heutigen in den USA vergleichbar
ist.
Los, wir können es besser!
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Presseschau
Eine
Auswahl von 24 bemerkenswerten Artikeln in 10 Ländern im
Januar 2021: Tschechien, Dänemark, Deutschland, Frankreich,
Italien, Lettland, Spanien, Schweden, Großbritannien, USA.
Czechia: Taylor Guitars shifts to an ESOP plan.
Denmark: Political campaign to promote workers' cooperatives in Denmark.
Germany: In the
European ranking of employee share plans for startups, Germany
and Belgium are at the very last place.
France: New employee
share plan for Suez. Business transfers through workers'
co-operative.
Italy: Employee
ownership in SMEs. Call for the representation of employee
shareholders on the boards of large European companies.
Latvia: New regime for taxation of employee stock options.
Spain: Josetxo
Hernandez takes stock of 37 years at the head of ASLE, the
Basque federation of sociedades laborales.
Sweden: Stock options
should receive better treatment in Sweden.
UK: Employee
Ownership Trusts increasing in popularity.
USA: Employee-ownership companies set to outperform
in anticipated 2021 recovery. Iconic Taylor Guitars to
become 100% employee-owned company. Top Biden economist: Encouraging employee ownership
could improve job quality, increase workers' wealth &
productivity.
Den
vollständigen Presseüberblick erhalten Sie unter:
http://www.efesonline.org/PRESS
REVIEW/2021/January.htm
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A
political roadmap for employee ownership in Europe
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