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EFES NEWSLETTER - SEPTEMBER 2020
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Eine
umfassende Bibliothek
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Der
ESOP ist der bekannteste Mitarbeiter-beteiligungsplan
weltweit. Er ist so ikonisch, dass er als "der"
Mitarbeiterbeteiligungsplan bezeichnet wird ("the"
Employee Stock Ownership Plan, was auch zu Verwirrung
führte).
Bei
keinem anderen Modell sind so viele Mitarbeiter beteiligt
(14 Millionen in den USA). Seit seiner Einführung
im Jahr 1974 hat er die Aufmerksamkeit der bekanntesten
Experten und Forscher auf dem Gebiet der Mitarbeiter-beteiligung
auf sich gezogen.
Jedes
Jahr treffen sich diese Experten, darunter viele Europäer,
in San Diego, Kalifornien. Er ist das Thema der meisten
Forschungs- und wissenschaftlichen Arbeiten über die
Mitarbeiterbeteiligung weltweit.
Und
er ist das effektivste und erfolgreichste Mitarbeiterbeteiligungsprogramm
für KMU.
Eine
umfassende Spezialbibliothek mit über 600 Quellen
unterstützt die Lehr- und Forschungs-arbeit zum Thema
Mitarbeiterbeteiligung. Alle Informationen zur CLEO-Bibliothek
finden Sie hier.
Wie
können wir diese Art von Mitarbeiter-beteiligungsplan
in jedem europäischen Land einführen? Eine Gruppe
europäischer und amerikanischer Experten erklärt es
in
dieser Veröffentlichung.
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Presseschau
Eine
Auswahl von 19 bemerkenswerten Artikeln in 5 Ländern im
Juni 2020: Dänemark, Frankreich, Pakistan, Großbritannien,
USA.
Denmark: New legislation for employee share ownership
in SMEs planned for 2021.
France: Despite the crisis, employee share ownership
is still a good plan. A case of employee share ownership
in an SME in France: Lucca, New employee share ownership
plans for L'Oréal, for Vinci. New regulations make it easier
for shareholders to take over a business. For the Chinese
Huawei, employee shareholding is of the ESOP type, as in
the USA or the United Kingdom.
Pakistan: Why stock options remain unpopular in Pakistan.
UK: The crisis intensifies for John Lewis. The Covid
will accelerate employee share ownership. Several new companies
under the control of Employee Shareholding Trusts.
USA: Corey Rosen: Employee ownership, the wealth
gap, and the current crisis; . With ESOP plans, employees
become part of the leadership. CLEO Library features more
than 600 resources designed to help teaching and research
about employee share ownership.
Den
vollständigen Presseüberblick erhalten Sie unter:
http://www.efesonline.org/PRESS
REVIEW/2020/August.htm
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A
political roadmap for employee ownership in Europe
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