Předplatit  /  Odhlásit  /  Členství                                                      
                                                                                              Přeložil. Ing. Petr Navrátil - KSLP Česká Společnost pro Zaměstnaneckou Participaci


ZPRAVODAJ 2/2018


Velmi významné informace

Seznam nejvýznamnějších velkých evropských společností, které zvažují vlastnictví akcií zaměstnanců, byl právě aktualizován, přičemž v roce 2017 bylo zaznamenáno 113 nejpozoruhodnějších případů. Tyto společnosti se nacházejí V Rakousku, Belgii, Švýcarsku, Dánsku, Německu, Španělsku, Finsku, Francii, Maďarsku, Itálii, Nizozemsku, Norsku, Švédsku a Spojeném království. Tento seznam bude součástí nadcházejícího "Každoročního  Ekonomického Přehledu Vlastnictví Zaměstnaneckých Aakcií v Evropských Zemích v roce 2017", který bude zveřejněn v březnu. Plný seznam

Přehled  tisku
Zde mámr výběr  26 velmi zajímavých článků z 10 zemí v lednu 2018. Austrálie, Francie, Německo, Indie, Itálie, Polsko, Španělsko, Spojené království, USA, Vietnam.
Austrálie :  Finanční ředitelé 100 největších Australskýxh společností vyzvali vládu aby poskytla  podněty k zaměstnaneckému vlastnictví akcií, aby se zvýšila produktivita a byl kompenzován růst nízkých mezd.
Francie: Nový zákon "PACTE" podpoří vlastnictví akcií zaměstnanců. Nový plán zaměstnanecký akcií ve společnosti Elior. Některé příběhy z francouzských zaměstnaneckých podniků. Namísto vlastnictví akcií zaměstnanci podporuje Unie CFDT ve Francii něměcký model  "Mitbestimmung" (zaměstnanecká účast).
Německo: Nadace Hansa Böcklera požaduje vyšší demokratizaci vlastnictví akcií zaměstnanců v německých společnostech. Zaměstnanci akcionáři společnosti Siemens vyjadřují obavy.
Indie: Allahabad Banka je první bankou l ve veřejném sektorukterá nabízí akcie zaměstnancům v rámci ESOP.
Itálie: Výkupy pracovníků v Itálii.
Polsko: PwC požaduje silnější rozvoj vlastnictví akcií zaměstnanců v Polsku.
Španělsko: nový plán zaměstnanců společnosti Repsol. Španělská zaměstnanecká družstva „sociedades laborales“ byla od roku 2008 několikrát postižena krizí.
Velká Británie: Nové firmy se obrátily ke  schématu Employee Ownership Trust.
USA: Četné nové firmy se obracejí k ESOP.
Vietnam: Při privatizaci skupiny VRG bylo 10% akcií vyhrazeno zaměstnancům.

Plný přehled tiskových zpráv je k dispozici na našich webových stránkách na:
              http://www.efesonline.org/PRESS REVIEW/2018/January.htm 

Partner:
     

     Česká Společnost pro
         Zaměstnaneckou
              Participaci

A political roadmap for employee ownership in Europe

What's new on the EFES website?

EFES NEWS distribuce: 200.000























   S pozdravem

 

 
 

Marc Mathieu
Secretary General
EFES - EUROPEAN FEDERATION OF EMPLOYEE SHARE OWNERSHIP
             EVROPSKÁ FEDERACE PRO ZAMĚSTNANECKÉ VLASTNICTVÍ AKCIÍ
Avenue Voltaire 135, B-1030 Brussels
Tel: +32 (0)2 242 64 30 - Fax: +32 (0)2 808 30 33
E-mail: efes@efesonline.org
Web site: www.efesonline.org
EFES' objective is to act as the umbrella organization of employee owners, companies and all persons, trade unions, experts, researchers, institutions looking to promote employee ownership and participation in Europe.

un compteur pour votre site