|
EFES HÍREK - 2023. FEBRUÁR
|
Kanadai
Munkavállalói Tulajdonosi Koalíció
|
|
Kanada
megkezdte az Employee Ownership Trust (munkavállalóitulajdon-kezelő)
bevezetését, amit az Egyesült Királyságban már sikeresen
megvalósítottak.
Az
ottawai kormány elkötelezte magát az ügy mellett, valamint
a nyugdíjba vonuló cégtulajdonosoknak nyújtott új ösztönzők
mellett, amelyek célja, hogy a cégtulajdonosok a vállalatukat
az alkalmazottaiknak adják el.
Az
intézkedés támogatása érdekében nemrég elindították
a Kanadai Munkavállalói Tulajdonosi Koalíciót, amelynek
résztvevői különböző háttérrel rendelkeznek.
Bővebb
információ
|
|
|
Miért
vált a HR rosszul csengő szóvá a Gripple-nél?
|
|
A
Gripple egy híres, munkavállalói tulajdonban lévő
vállalat az Egyesült Királyságban. A vállalatnak mindenki
részvényese, és 100%-ban munkavállalói tulajdonban van.
Ez
nemcsak a részvényopciók birtoklásáról szól, hanem azt
is jelenti, hogy mindenki számára biztosított a beleszólás
lehetősége.
Húsz
évvel ezelőtt körülbelül 150 alkalmazottjuk volt.
Ma már több mint 1300-an vannak világszerte.
Ahogy
a Gripple növekedett, a hangsúly sokkal inkább az emberek
és a kultúra fejlesztésére helyeződött. Ezért döntöttek
úgy, hogy a Gripple-nél többé nem lesz HR.
Bővebb
információ
|
|
Sajtófigyelő
2023
januárében hónapban 30 figyelemre méltó cikket találtunk
9 országból: Kanada, Németország, Spanyolország, Franciaország,
Olaszország, Norvégia, Portugália, Egyesült Királyság, USA.
Canada:
Canadian Employee Ownership Coalition launched – CEOC believes Ottawa must
act now to keep its commitment to introduce EOTs into the Income
Tax Act, along with new incentives for retiring business owners
to sell their companies to their employees.
France: New employee share plans for Renault, for Suez,
for Veolia. In France, workers' cooperatives do not fit well
with the world of finance. However, Baticoop shows that it
can be win-win.
Germany: How employee share ownership is conceived
in Germany.
Italy: Democratic employee share ownership is struggling
to take off in Italy.
Norway: The takeover by CWC Capital made it possible
to launch a share ownership plan for all Twoday employees.
Portugal: With legislation intended to encourage stock
options in startups, Portugal is about to take its first step
in promoting employee share plans.
Spain: New employee share plan for Repsol.
UK: Why HR is a dirty word at Gripple. Thanks to the
Employee Ownership Trust scheme, every day a new SME is transferred
to employees. This month, among others, the case of: Herd
Group, Crookes Walker Consulting, DB3 Architects, Hockley
Mint, Ison Harrisonlaw firm, Understanding Recruitment, Wise
Productions, MM-Eye agency, Woodlands Home & Garden, Gift
Universe. How can accountants help businesses transition to
employee ownership?
USA: After decades of being overlooked, an ESOP evolution
is making space for Private Equity backers.
A teljes sajtófigyelő elérhető itt:
http://www.efesonline.org/PRESS
REVIEW/2023/January.htm
|
Újdonságok
az EFES weboldalán?
EFES NEWS
distribution: 200.000
|
