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EFES NEWSLETTER - GIUGNO 2018
| Barometro
delle politiche di azionariato dei dipendenti negli
Stati Europei |
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20 Paesi europei adottano politiche di promozione
della partecipazione azionaria dei dipendenti: erano
18 nel 2017 e 15 nel 2015. Il barometro raggiunge
i massimi storici.
Austria, Francia, Irlanda, Paesi Bassi, Svezia, Danimarca:
hanno introdotto nuov elementi di incentivazione nel
corrente anno.
Francia – il numero uno degli Stati che promuovono
l’azionariato dei dipendenti in Europa – ha deciso
il raddoppio della quota di partecipazione dei dipendenti
da qui al 2030, dato che la porterebbe al livello
oggi registrato negli USA.
UN SEGNALE IMPORTANTE PER TUTTI GLI EUROPEI.
Maggiori informazioni
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US
Federal Reserve Bank sull'azionariato dei dipendenti |
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La
Federal Reserve Bank of Boston ha pubblicato un lungo
articolo sull’azionariato dei dipendenti, dove si
evidenzia quanto il maggior impegno dei lavoratori
fornisca risultati positivi per imprese, dipendenti
ed economia locale.
L’articolo comprende un’intervisata a Douglas Kruse
della Rutgers University, dove si tratteggia il contesto
e gli ultimi risultati di ricerca sull’azionariato
dei dipendenti e gli ESOPs. Interviste anche a diversi
dipendenti azionisti di Cape Air, con un video sull’azionariato
dipendenti presso la società stessa. Maggiori
dettagli
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Rassegna
Stampa
35 articoli di rilievo in 11 Stati nel Maggio 2018: Austria,
Canada, Rep. Ceca, Francia, Germania, Ungheria, Italia, Polonia,
Spagna, UK, USA.
Austria: Interesse crescent sulla partecipazione dei
dipendenti, in particolare attraverso le fondazioni per la
partecipazione.
Canada: Come gestiresti azioni e stockoptions da dipendente?
FrancIA: Piano di azionariato per la prima volta presso
L'Oréal. Nuovi piani di azionariato per Valeo, Crédit Agricole,
Eiffage, Ipsen, Ubisoft, SPIE.
Germania: Azionisti di fronte al "Sistema Volkswagen".
Spagna: Nuovo piano azionario presso Amadeus.
Ungheria: La nuova legislazione del 2015 ha contribuito
a riattivare la partecipazione dei dipendenti.
Italia: Nuova associazione di azionisti dipendenti
presso Banca di San Marino.
Polonia: Azionariato dipendenti nell’era della robottizazione.
UK: Quando un’azienda passa sotto il controllo dei
dipendenti, normalmente gli azionisti vendono le azioni a
un Employee Ownership Trust, che le amministra per conto dei
dipendenti.
USA: Secondo un a ricerca dei proff. Joseph Blasi and
Douglas Kruse, il dipendente azionista “medio” ha accumulato
$134,000 come controvalore della sua quota azionaria.
Quanto sono rischiose le Stock Options? La Federal Reserve
Bank of Boston ha pubblicato un lungo articolo sull’azionariato
dei dipendenti, dove si evidenzia quanto il maggior impegno
dei lavoratori fornisca risultati positivi per imprese, dipendenti
ed economia locale publishes on employee ownership. Un altro
studio evidenzia che gli aderenti ai piani di azionariato
stanno molto meglio rispetto agli altridipendenti.
La
rassegna stampa completa è disponibile alla pagina:
http://www.efesonline.org/PRESS
REVIEW/2018/May.htm
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 Una
"roadmap" politica per l'azionariato dei dipendenti
in Europa
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