Nouvel
indice boursier de l'actionnariat salarié En
Grande Bretagne, l'indice boursier Employee Ownership Index
(EOI) vient d'être relifté et depuis juin 2013, il est calculé
chaque jour par FTSE International. L'index a été créé il
y a de nombreuses années pour tester l'hypothèse que les
entreprises avec un fort actionnariat salarié ont une meilleure
performance sur le long terme. Le EOI est un indice des
sociétés cotées sur le London Stock Exchange. Curieusement,
l'image des performances donnée par la nouvelle version
du EOI est assez différente de ce que montrait la version
précédente... Plus
Les
salariés dans les conseils d'administration en Europe La
représentation des salariés dans les conseils est courante
dans beaucoup de grandes entreprises européennes, que ce
soit dans les conseils d'administration ou les conseils
de surveillance. En France, cette représentation est particulièrement
raffinée. Les salariés sont représentés dans les conseils
qui comptent pour 51% des emplois dans les grandes entreprises.
La représentation des actionnaires salariés couvre 29% des
emplois et celle des salariés (actionnaires ou non) couvre
36% des emplois, tandis que 14% des emplois dans les grandes
entreprises sont couverts par une double représentation
dans les conseils, comptant à la fois des représentants
des actionnaires salariés et des représentants des salariés.
La publication détaillée sur la représentation des salariés
dans les conseils vient de paraître… Plus
Revue
de presse Une sélection de 50 articles remarquables dans 12 pays
en novembre 2013: Allemagne, Canada, Chine, Espagne, France,
Inde, Irlande, Italie, Maroc, Pologne, Grande Bretagne,
USA. Allemagne:
Scepticisme à propos de l'actionnariat salarié. Canada:
Transfomer Heinz en société d'actionnariat salarié. Chine:
Les entreprises seront désormais autorisées à développer
l'actionnariat salarié. Espagne:
La faillite de Fagor Electrodomésticos marque la crise la
plus profonde depuis de nombreuses années pour les coopératives
de Mondragon. France:
Le Gouvernement français veut doubler le nombre de coopératives
de salariés (SCOP) en 5 ans. Nouveau plan d'actionnariat
salarié pour Vallourec. Essilor remporte le "Grand
Prix 2013 de l'Actionnariat Salarié". Inde:
Nouvelle régulation pour les plans de stock options (ESOP). Italie:
Encore des contestations sur la place de l'actionnariat
salarié chez Banca Popolare di Milano. Maroc:
5% du capital de la Banque Attijariwafa détenu par les salaries. Pologne: De l'actionnariat salarié pour la privatisation
des sucreries polonaises. UK:
Grandeur et décadence du plan CSOP. Relifting pour l'indice
boursier de l'actionnariat salarié EOI. Le point sur le
plan d'action pour l'actionnariat salarié, un an après le
Rapport Nuttall. La diversité des formes comme nouvel
argument pour l'actionnariat salarié. Et pourquoi pas une
banque publique pour l'actionnariat salarié? L'actionnariat
salarié a ses mérites. Mais ça ne justifie pas de nouveaux
incitants publics estime The Economist. USA:
Les joies de l'actionnariat salarié en vidéo. L'actionnariat
salarié peut-il relancer l'économie? Nouveaux commentaires
sur "The Citizen's Share" – le nouveau
livre de Joseph Blasi, Richard Freeman et Douglas Kruse.
Marc
Mathieu
Secrétaire Général
FEAS - FEDERATION EUROPEENNE DE L'ACTIONNARIAT SALARIE
EFES - EUROPEAN FEDERATION OF EMPLOYEE SHARE OWNERSHIP
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La FEAS est l'organisation-coupole qui vise à fédérer
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les personnes, les syndicats, les experts, les chercheurs
ou autres intéressées à la promotion de l'actionnariat
salarié et la participation en Europe.
