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NEWSLETTER EFES – FEBBRAIO 2007

Forti differenze fra le Società Europee
Nello scorso mese abbiamo avuto occasione di sottolineare il fatto che l’azionariato dei dipendenti rivela importanti differenze fra Società Europee nel settore bancario. Prendiamo come esempio l’importo medio detenuto per dipendente in azioni nelle seguenti banche: UBS € 87.000, Deutsche Bank € 61.000, Société Générale € 38.000, Fortis € 5.000, ING € 1.535… Questo mese vediamo il settore trasporti e logistica (vedi la colonna di destra):

In evidenza: e di basso profilo le presenze italiane
Poche e di basso profilo le presenze italiane nella speciale classifica 2006 elaborata dall'EFES, relativa alla partecipazione dei dipendenti nel capitale delle aziende per cui lavorano.
Cliccate qui per la Newsletter del Centro Studi Sociali Pietro Desiderato – 31 gennaio 2007

Un codice di autoregolamentazione     
Il movimento dei piccoli azionisti organizzati continua a crescere. Cliccate

Piccole e medie imprese
Lo UK Accounting Standard Board ha anunciato un “ammorbidimento” delle norme sui Pagamenti in azioni per le Società minori. Cliccate qui per ulteriori informazioni

Netherlands Participation Institute
Pascale Nieuwland e Marjon Westerhof sono I nuovi Direttori del NPI. Cliccate qui per maggiori informazioni

Rassegna stampa
Molte nuove informazioni sull’azionariato dei dipendenti nel mese di gennaio 2007, con 1.581 articoli in questa rassegna della Stampa internazionale (di cui 815 a proposito di stock options e 240 sulle cooperative di produzione e lavoro). La nostra selezione propone 63 articoli di interesse in 19 paesi: Belgio, Canada, Cina, Cipro, Repubblica Ceca, Germania, Francia, India, Irlanda, Italia, Giamaica, Giappone, Paesi Bassi, Portogallo, Regno Unito, Sudafrica, Spagna, Sri Lanka e USA.
Gli scandali sulle stock options hanno conosciuto nuovi sviluppi in diversi Paesi, e la remunerazione dei managers d’impresa si conferma una questione bruciante nel dibattito politico in vista della prossima elezione del Presidente della Repubblica in Francia.
In Germania, nuove proposte per l’azionariato dei dipendenti da parte della SPD e del governo del Land Renania-Palatinato.
India: anche qui la remunerazione dei dirigenti è in discussione.
Giamaica: i sindacati del trasporto aereo vogliono un nuovo programma di azionariato per i dipendenti.
Gran Bretagna: Nuovi sviluppi per le cooperative di produzione e lavoro, soprattutto in Scozia. La cooperativa potrebbe essere la soluzione del piano di salvataggio per Burberry. D’altra parte è stato posto uno stop al controverso piano di azionariato dei dipendenti per la Posta britannica:il modello “John Lewis” potrebbe risultare una migliore opportunità.
Paesi Bassi: una nuova ricerca sull’azionariato dei dipendenti: “funziona!”
Sudafrica: Il Sindacato “Solidarietà” protesta contro una discriminazione razziale nei piani di azionariato dei dipendenti.
USA: Nuovi esempi di Società che si orientano verso l’azionariato dei dipendenti. Una acquisizione da parte dei dipendenti (Employee buyout) si è appena conclusa nella maggiore agenzia di pubblicità dell’Ohio. In senso inverso, Hooker ha dovuto limtare il suo piano di azionariato (ESOP). Gran dibattito a Wall Street, ora che SAIC è quotata: cosa faranno i dipendenti? Mantengono o vendono? Infine una “prima” d’eccezione: la SEC approva un valore di mercato per la valutazione delle opzioni.
Giappone: uno studio in corso di pubblicazione indica che i piani di tipo ESOP nelle società quotate rappresentano il 7% della capitalizzazione delle imprese.

La rassegna stampa è disponibile alla pagina:
                    http://www.efesonline.org/PRESS REVIEW/2007/January.htm

E VOI ?
Ciascun dipendente detiene in media, in azioni o quote della Società:


UBS 87.000 €
Total 47.000 €
Novartis 48.000 €
Mondragon 54.000 €
DeutscheBk 61.000 €
SocGen 38.000 €
BNPParibas 30.000 €
CréditAgricole 48.000 €
AXA 27.000 €
Bouygues 23.000 €
DSV 2.350 €
MotaEngil 0 €
Unipart 29.333 €
Oerlikon 5.096 €
AtlasCopco 1.220 €
Sandvik 3.271 €
Fraport 1.887 €
BAA 14.772 €
AustrianAirlines 111 €
Lufthansa 248 €
Finnair 825 €
Air France-KLM 6.940 €
SAS 14 €
BritishAirways 1.639 €
Flughaf.Wien 26.310 €
Iberia 49 €
AerLingus 48.452 €
DeutschePost 196 €
Geodis 2.083 €
Stef-Tfe 7.674 €
Securitas 0 €
Group4Securicor 69 €
Proseguro 0 €
SodexhoAlliance 308 €
Autogrill 0 €
CompassGroup 106 €
Whitbread 1.125 €
Mitchells&Butl. 1.650 €
Kuehne&Nagel 1.385 €
TNT 609 €
Adecco 832 €
SGS 55 €
RentokilInitial 83 €

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  Cordialemente

 

Marc Mathieu
Segretario Generale
FEAD - FEDERAZIONE EUROPEA DELL'AZIONARIATO DEI DIPENDENTI
EFES - EUROPEAN FEDERATION OF EMPLOYEE SHARE OWNERSHIP
Avenue Voltaire 135, B-1030 Bruxelles
Tel/fax: +32 (0)2 242 64 30
E-mail: efes@efesonline.org
Site internet: www.efesonline.org
La FEAD è l'organizzazione-cupola che mira a federare gli azionisti dipendenti, le imprese e tutte le persone, sindacati, gli esperti, i ricercatori o diversi interessati alla promozione dell'azionariato dei dipendenti e della partecipazione in Europa.

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